Vị trí tuyển dụng: Chuyên viên cải tiến sản xuất Mô tả công việc: Chịu trách nhiệm toàn bộ hoạt động ý tưởng cải tiến trong sản xuất; Thu thập số liệu, phân tích và đánh giá năng suất làm việc hiện tại; Phát động, tổ chức vận động, đánh giá cuộc thi cải tiến sản xuất; Kiểm tra và sắp xếp các công đoạn theo quy trình cải tiến đã đề ra; Hỗ trợ và đào tạo các bộ phận sản xuất trong nhà máy về hệ thống mới, dây chuyền sản xuất mới,..; Tổng hợp, phân tích số liệu để hiệu chỉnh quy trình làm việc, cắt bớt các công đoạn dư thừa, thao tác không cần thiết, giảm thời gian lao động, từ đó đưa ra quy trình làm việc tiêu chuẩn; Áp dụng tiến bộ khoa học, kỹ thuật để cải thiện hiệu quả, chất lượng và năng suất của hoạt động sản xuất ; Chỉ đạo và quản lý, sắp xếp công việc cho nhân sự bộ phận; Đào tạo, đánh giá công nhân viên bộ phận; Xử lý các khiếu nại, thắc mắc thuộc chuyên môn trực tiếp với khách hàng; Báo cáo trực tiếp với khách hàng và Ban giám đốc;… Số lượng tuyển dụng: 1 Giới tính tuyển dụng: Nam Độ tuổi: từ 25 tuổi Trình độ: Đại học trở lên Ngành nghề: Phù hợp Kinh nghiệm: Ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phù hợp; Kinh nghiệm làm việc với khách hàng adidas; Kinh nghiệm quản lý nhân sự. Lương: thương lượng Địa chỉ làm việc: Lô 79, KCN Long Giang, xã Tân Lập 1, huyện Tân Phước, tỉnh Tiền Giang Thời gian làm việc: 15/07/2024-14/07/2026 Yêu cầu khác: Thông thạo tiếng Trung (biết tiếng Anh) để báo cáo với khách hàng nước ngoài và Ban lãnh đạo. Am hiểu lĩnh vực sản xuất ngành giày thể thao; Am hiểu các tiêu chuẩn đánh giá của khách hàng adidas; Năng lực quản trị và xử lý công việc; Năng lực tổ chức huấn luyện-đào tạo;… Hạn cuối nộp hồ sơ: 23/05/2024 |
Các công việc khác: |